福建省人力资源市场2014年第四季度职业供求状况分析
本季度分析数据来源于2014年第四季度全省九个设区市的中心人力资源市场及部分县(市、区)级人力资源市场的职业供求登记。
一、求人倍率连续两个季度下降后本季度止跌回升,呈现“V”型反转,供求总数环比上升,同比下降。
1、本季度的求人倍率为1.15,环比上升0.05,同比下降0.04.全省求人倍率曲线变化图如下:
2、各设区市求人倍率与第三季度环比情况如下表:
地区 | 2014年第三季度 求人倍率 | 2014年第四季度 求人倍率 | 环比增长 |
福州市 | 1.12 | 1.24 | 0.12 |
厦门市 | 1.20 | 1.18 | -0.02 |
漳州市 | 1.20 | 1.19 | -0.01 |
泉州市 | 1.15 | 1.08 | -0.07 |
三明市 | 1.07 | 1.12 | 0.05 |
莆田市 | 1.15 | 1.34 | 0.19 |
南平市 | 1.36 | 1.37 | 0.01 |
龙岩市 | 1.05 | 1.05 | 0.00 |
宁德市 | 1.15 | 1.20 | 0.05 |
与上年第四季度同比增长情况见下表:
地区 | 2013年第四季度 求人倍率 | 2014年第四季度 求人倍率 | 同比增长 |
福州市 | 1.27 | 1.24 | -0.03 |
厦门市 | 1.86 | 1.18 | -0.68 |
漳州市 | 1.18 | 1.19 | 0.01 |
泉州市 | 1.10 | 1.08 | -0.02 |
三明市 | 1.18 | 1.12 | -0.06 |
莆田市 | 1.13 | 1.34 | 0.21 |
南平市 | 1.49 | 1.37 | -0.12 |
龙岩市 | 1.10 | 1.05 | -0.05 |
宁德市 | 1.13 | 1.20 | 0.07 |
二、劳动力供求总量环比上升,同比下降。本季度职业供求总量达到214.03万人次,环比上升2.79%,同比下降1.07%。其中:求职登记99.55万人次,比上季度增加0.39%,比上年同期增加0.87%,岗位需求登记114.48万人次,比上季度增加4.96%,比上年同期减少2.70%。
三、熟练工求人倍率为1.81,仍处于高位。本季度我省人力资源市场有技能要求的熟练工供求总量为34.36万人次,其中求职登记12.23万人次,岗位需求22.13万人次,市场求人倍率为1.81,环比上升0.08,同比下降0.94。无技能要求的一般劳动力供求总量170.04万人次,其中求职登记85.3万人次,岗位需求84.7万人次,市场求人倍率为0.99,环比下降0.12,同比下降0.18。
四、市场需求方面的变化情况
从产业需求来看:第二产业所需劳动力比重本季度为47.19%,比上年同期下降4.11个百分点,第一产业用工需求比例为1.29%,同比下降0.05个百分点,第三产业用工需求比例为51.51%,同比上升4.16个百分点。
从行业需求来看:制造业、居民服务和其他服务业、批发和零售业占据着各行业中用工量的前三位。制造业占46.99%排在第一,居民服务和其他服务业占39.95%位居第二位,批发和零售业占2.79%排在第三。
从用人单位性质来看:私营公司、港澳台商投资企业、外商投资企业为用工需求量前三位的用人单位,用工需求量分别占需求总量的37.58%、19.03%、13.49%,内资企业需求总量为67.87万人次,所占比重达到59.28%。
从性别、年龄、文化程度、技术等级分组的供求数据显示,在性别上,本季度用人单位对女工的需求比男工略高5.61个百分点,女工的求人倍率为1.22,高于男工的1.08。在年龄上,用人单位仍然青睐24岁以下的年轻人,占需求总量的51.72%。而从招工的文化程度要求上看,以初、高中文化程度为主,占需求总量的88.96%,初、高中文化程度的劳动者仍然是用人单位用工的主力军。用人单位对求职人员的文化基础要求应逐渐提升,且对求职者的技术要求需进一步提高。
五、劳动力供给状况
从性别上看,男、女求职人数各占总量的50.28%和49.72%,男性劳动力供给仍然高于女性,女性求职人数比上年同期增加14.23%。
从年龄上看,35岁以下的求职者人数最多,达到了劳动力供给总量的93.97%,劳动力供给市场持续呈现年轻化的态势。
从求职人员类别上看,应届高校毕业生占求职总人数比重为3.6%,环比下降5.62个百分点,占新成长失业青年求职数的63.2%,环比下降7.81个百分点。
从文化程度上看,高中和初中以下学历的求职人员占求职总数的93.1%,整个人力资源供给市场学历仍相对较低,人力资源供给的素质结构需要进一步提升。
六、供求状况对比
一是求大于供岗位(工种):鞋帽制作工、力工、电子器件制造工市场登记缺口分别是4171人次、3604人次、3347人次。二是供大于求岗位(工种):办公人员、机动车驾驶员、治安保卫人员的市场登记缺口分别是-2720人次、-2688人次、-2678人次。
七、本季度市场求人倍率一改前两季度的下行趋势呈现“V”型反转,但求人倍率、用工规模、用工需求缺口同比均出现不同程度下降。主要原因有:一是每年四季度是企业订单的传统旺季,圣诞节的来临造成企业订单骤增,部分劳动密集型企业产生短期季节性用工需求。二是我国经济进入“新常态”,在此背景下部分企业开始寻求新的发展机遇并开始转型,出现用工规模、用工需求缺口的双下降。三是元旦春节前夕,部分劳动者求职意愿较低,而其他未就业的外乡劳动力返乡意愿较强,许多求职者选择了提前回家过年。
在当前情况下,确保2015年全省人力资源市场的稳定是下一步工作的重点,我们将继续做好以下几个方面的工作:一是继续做好企业用工需求、劳动者求职意愿摸底调查和用工形势分析预测;二是在两节后开展组织开展系列公共就业服务专项行动,组织企业赴省外劳务输出地开展招聘活动;三是进一步推动淡旺季用工调剂工作开展。
八、劳动力供求具体情况见下列各表
(一)供求总体情况
表1 供求总体人数
| 需求人数 | 求职人数 | 求人倍率 |
合计 | 1144790 | 995470 | 1.15 |
注:求人倍率=需求人数/求职人数
(二)各产业劳动力需求情况
表2 按产业分组的需求人数
产业 | 需求人数 | 所占比重 |
第一产业 | 14817 | 1.29% |
第二产业 | 540277 | 47.19% |
第三产业 | 589696 | 51.51% |
合计 | 1144790 | 100.00% |
注:所占比重=(需求人数/合计)×100%
合计=第一产业+第二产业+第三产业
(三)行业需求情况
表3 按行业分组的需求人数
行业 | 需求人数 | 所占比重 |
农、林、牧、渔业 | 12749 | 1.11% |
采掘业 | 3444 | 0.30% |
制造业 | 537994 | 46.99% |
电力、燃气及水的生产和供应业 | 13058 | 1.14% |
建筑业 | 13202 | 1.15% |
交通运输、仓储及邮政业 | 9895 | 0.86% |
信息传输、计算机服务和软件业 | 7185 | 0.63% |
批发和零售业 | 31977 | 2.79% |
住宿和餐饮业 | 22282 | 1.95% |
金融业 | 5511 | 0.48% |
房地产业 | 5004 | 0.44% |
租赁和商务服务业 | 9743 | 0.85% |
科学研究、技术服务和地质勘查业 | 4828 | 0.42% |
水利、环境和公共设施管理业 | 1219 | 0.11% |
居民服务和其他服务业 | 457343 | 39.95% |
教育 | 3779 | 0.33% |
卫生、社会保障和社会福利业 | 1905 | 0.17% |
文化、体育和娱乐业 | 2693 | 0.24% |
公共管理和社会组织 | 466 | 0.04% |
国际组织 | 513 | 0.04% |
合计 | 1144790 | 100.00% |
(四)用人单位需求情况
表4 按用人单位性质分组的需求人数
单位性质 | 需求人数 | 所占比重 | ||
企业 | 内资企业 | 国有企业 | 34580 | 3.02% |
集体企业 | 4218 | 0.37% | ||
股份合作企业 | 5750 | 0.50% | ||
联营企业 | 8807 | 0.77% | ||
有限责任公司 | 40728 | 3.56% | ||
股份有限公司 | 81122 | 7.09% | ||
私营公司 | 430156 | 37.58% | ||
其他企业 | 73318 | 6.40% | ||
港、澳、台商投资企业 | 217818 | 19.03% | ||
外商投资企业 | 154082 | 13.46% | ||
个体经营 | 90332 | 7.89% | ||
事 业 | 1618 | 0.14% | ||
机 关 | 297 | 0.03% | ||
其 他 | 1964 | 0.17% | ||
合 计 | 1144790 | 100.00% |
企业=内资企业+港、澳、台商投资企业+外商投资企业+个体经营
内资企业=国有企业+集体企业+股份合作企业+联营企业+有限责任公司+股份有限公司+私营企业+其他企业
(五)各类职业供求情况
表5 按职业分组的供求人数
职业类别 | 劳动力供求人数比较 | ||||
需求人数 | 所占比例 | 求职人数 | 所占比例 | 求人倍率 | |
单位负责人 | 90853 | 7.94% | 95940 | 9.64% | 0.94 |
专业技术人员 | 90723 | 7.92% | 84896 | 8.53% | 1.06 |
办事人员和有关人员 | 90837 | 7.93% | 105575 | 10.61% | 0.86 |
商业和服务业人员 | 325065 | 28.40% | 307176 | 30.86% | 1.05 |
农业牧渔水利生产人员 | 15896 | 1.39% | 14214 | 1.43% | 1.11 |
生产运输设备操作工 | 446068 | 38.97% | 371555 | 37.32% | 1.19 |
其他 | 85348 | 7.46% | 8452 | 0.85% | 9.46 |
无要求 | 0 |
| 7662 | 0.77% |
|
合计 | 1144790 | 100.00% | 995470 | 100.00% | 1.15 |
注:所占比重=(需求人数/合计)×100%
所占比重=(求职人数/合计)×100%
求人倍率=需求人数/(求职人数+无要求求职人数×需求人数所占比重)
表6 需求大于求职缺口最大的前十个职业(职业小类)
职 业 | 职业代码 | 劳动力供求人数比较 | |||
需求人数 | 求职人数 | 缺口人数 | 求人倍率 | ||
鞋帽制作工 | 611020000 | 11784 | 7613 | 4171 | 1.55 |
力工 | 627030000 | 17320 | 13716 | 3604 | 1.26 |
电子器件制造工 | 608020000 | 14578 | 11231 | 3347 | 1.30 |
纺织针织印染工 | 611010000 | 7309 | 4401 | 2908 | 1.66 |
普通操作工 | 627040000 | 22013 | 19320 | 2693 | 1.14 |
裁剪缝纫工 | 611010000 | 4997 | 2515 | 2482 | 1.99 |
电子器件装配工 | 608000000 | 5227 | 3036 | 2191 | 1.72 |
推销展销人员 | 401020000 | 5169 | 3032 | 2137 | 1.70 |
饭店服务人员 | 404010000 | 5316 | 3840 | 1476 | 1.38 |
生产运输设备操作员 | 600000000 | 4120 | 3323 | 797 | 1.24 |
表7 需求小于求职缺口最大的前十个职业(职业小类)
职 业 | 职业代码 | 劳动力供求人数比较 | |||
需求人数 | 求职人数 | 缺口人数 | 求人倍率 | ||
办公人员 | 301020600 | 3364 | 6084 | -2720 | 0.55 |
机动车驾驶员 | 624010000 | 2570 | 5258 | -2688 | 0.49 |
治安保卫人员 | 627010000 | 3126 | 5804 | -2678 | 0.54 |
营业员 | 401010102 | 3954 | 6202 | -2248 | 0.64 |
财会人员 | 206030000 | 2082 | 4262 | -2180 | 0.49 |
收银员 | 401010200 | 2761 | 4772 | -2011 | 0.58 |
秘书 | 301020000 | 1590 | 3586 | -1996 | 0.44 |
保管人员 | 402010000 | 1435 | 3181 | -1746 | 0.45 |
计算机技术员 | 202130000 | 862 | 2437 | -1575 | 0.35 |
物业管理人员 | 407020000 | 1607 | 3151 | -1544 | 0.51 |
(六)求职人员构成情况
表8 按求职人员类别分组的求职人数
求职人员类别 | 求职人数 | 所占比重 |
新成长失业青年 | 54410 | 5.47% |
其中:应届高校毕业生 | 34386 | 63.20% |
就业转失业人员 | 76609 | 7.70% |
其他失业人员 | 16155 | 1.62% |
在业人员 | 7447 | 0.75% |
下岗职工 | 24414 | 2.45% |
离退休人员 | 244 | 0.02% |
在学人员 | 18342 | 1.84% |
本省农村人员 | 136253 | 13.69% |
外埠人员 | 661596 | 66.46% |
合计 | 995470 | 100.00% |
注:新成长失业青年是指城镇登记失业人员中从未就业
新成长失业青年>=应届高校毕业生
合计=以上各项之和(不包含应届高校毕业生一栏)
(七)招聘、应聘条件情况
1、性别
表9 按性别分组的供求人数
性别
| 劳动力供求人数比较 | ||||
需求人数 | 所占比重 | 求职人数 | 所占比重 | 求人倍率 | |
男 | 381177 | 33.30% | 500556 | 50.28% | 1.08 |
女 | 445380 | 38.90% | 494914 | 49.72% | 1.22 |
无需求 | 318233 | 27.80% | 0 |
|
|
合计 | 1144790 | 100.00% | 995470 | 100.00% | 1.15 |
所占比重=(求职人数/合计)×100%
求人倍率=(需求人数+无要求的需求人数×求职人数所占比重)/求职人数
2、年龄
表10 按年龄分组的供求人数
年龄 | 劳动力供求人数比较 | ||||
需求人数 | 所占比重 | 求职人数 | 所占比重 | 求人倍率 | |
16-24岁 | 592055 | 51.72% | 523820 | 52.62% | 1.19 |
25-34岁 | 431313 | 37.68% | 411594 | 41.35% | 1.11 |
35-44岁 | 48844 | 4.27% | 43077 | 4.33% | 1.20 |
45岁以上 | 8309 | 0.73% | 16979 | 1.71% | 0.55 |
无要求 | 64269 | 5.61% | 0 |
|
|
合计 | 1144790 | 100.00% | 995470 | 100.00% | 1.15 |
求人倍率=(需求人数+无要求的需求人数×求职人数所占比重)/求职人数
合计=以上各项之和
3、文化程度
表11 按文化程度分组的供求人数
文化程度
| 劳动力供求人数比较 | ||||
需求人数 | 所占比重 | 求职人数 | 所占比重 | 求人倍率 | |
初中以下 | 583328 | 50.96% | 545895 | 54.84% | 1.12 |
高中 | 435044 | 38.00% | 380894 | 38.26% | 1.20 |
其中:职高、技校、中专 | 370025 | 85.05% | 326840 | 85.81% | 1.28 |
大专 | 53221 | 4.65% | 52224 | 5.25% | 1.08 |
大学 | 17418 | 1.52% | 16415 | 1.65% | 1.12 |
硕士以上 | 99 | 0.01% | 42 | 0.00% | 2.41 |
无要求 | 55680 | 4.86% | 0 |
|
|
合计 | 1144790 | 100.00% | 995470 | 100.00% | 1.15 |
高中>=职高、技校、中专
4、技术等级或职称
表12 按技术等级分组的供求人数
技术等级 | 劳动力供求人数比较 | ||||
需求人数 | 所占比重 | 求职人数 | 所占比重 | 求人倍率 | |
职业资格五级(初级技能) | 45523 | 3.98% | 70460 | 7.08% | 1.64 |
职业资格四级(中级技能) | 48319 | 4.22% | 44850 | 4.51% | 2.07 |
职业资格三级(高级技能) | 5953 | 0.52% | 7016 | 0.70% | 1.84 |
职业资格二级(技师) | 1459 | 0.13% | 633 | 0.06% | 3.30 |
职业资格一级(高级技师) | 304 | 0.03% | 290 | 0.03% | 2.04 |
初级专业技术职务 | 49173 | 4.30% | 14518 | 1.46% | 4.38 |
中级专业技术职务 | 4967 | 0.43% | 4555 | 0.46% | 2.08 |
高级专业技术职务 | 158 | 0.01% | 158 | 0.02% | 1.99 |
无技术等级或职称 | 0 |
| 852990 | 85.69% | 0.99 |
无要求 | 988934 | 86.39% | 0 |
|
|
合计 | 1144790 | 100.00% | 995470 | 100.00% | 1.15 |
求职比重=(求职人数/合计)×100%
求人倍率=(需求人数+无要求的需求人数×求职人数所占比重)/求职人数
合计=以上各项之和
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