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福建省人力资源市场2015年第三季度职业供求状况分析
本季度分析数据来源于2015年第三季度全省九个设区市的中心人力资源市场及部分县（市、区）级人力资源市场的职业供求登记。
一、求人倍率本季度继续下降，降至上年三季度以来的最低点。供求总数同比、环比双下降。
1、本季度的求人倍率为1.07，环比下降0.07，同比下降0.03.全省求人倍率曲线变化图如下：
2、各设区市求人倍率与本年度第二季度环比情况如下表：
| 地区 | 2015年第二季度 求人倍率
| 2015年第三季度求人倍率 | 环比增长 |
| 福州市 | 1.21 | 1.21 | 0.00 |
| 厦门市 | 1.05 | 1.08 | 0.03 |
| 漳州市 | 1.20 | 1.20 | -0.01 |
| 泉州市 | 1.34 | 1.19 | -0.14 |
| 三明市 | 1.14 | 1.10 | -0.04 |
| 莆田市 | 1.12 | 1.08 | -0.04 |
| 南平市 | 1.24 | 1.17 | -0.07 |
| 龙岩市 | 1.10 | 1.06 | -0.04 |
| 宁德市 | 1.15 | 1.15 | 0.00 |
与上年第三季度同比增长情况见下表：
| 地区 | 2014年第三季度 求人倍率
| 2015年第三季度求人倍率 | 同比增长 |
| 福州市 | 1.12 | 1.21 | 0.09 |
| 厦门市 | 1.20 | 1.08 | -0.12 |
| 漳州市 | 1.20 | 1.20 | 0.00 |
| 泉州市 | 1.15 | 1.19 | 0.04 |
| 三明市 | 1.07 | 1.10 | 0.03 |
| 莆田市 | 1.15 | 1.08 | -0.07 |
| 南平市 | 1.36 | 1.17 | -0.19 |
| 龙岩市 | 1.05 | 1.06 | 0.01 |
| 宁德市 | 1.15 | 1.15 | 0.00 |
二、劳动力供求总量同比、环比双下降。本季度职业供求总量达到174.36万人次，同比下降16.27%，环比下降7.03%。其中：求职登记84.23万人次，比上年同期减少15.05%，比上季度减少3.88%；岗位需求登记90.13万人次，比上年同期减少17.37%，比上季度减少9.78%。
三、熟练工求人倍率为1.91，仍处于高位。本季度我省人力资源市场有技能要求的熟练工供求总量为8.64万人次，其中求职登记2.97万人次，岗位需求5.67万人次，市场求人倍率为1.91，同比上升0.18，环比上升 0.04。无技能要求的一般劳动力供求总量159.96万人次，其中求职登记79.52万人次，岗位需求80.44万人次，市场求人倍率为1.012，环比上升 0.008，同比下降0.097。
四、市场需求方面的变化情况
从产业需求来看：第二产业所需劳动力比重本季度为57.58%，比上年同期下降0.16个百分点，第一产业用工需求比例为3.08%，同比上升1.87个百分点，第三产业用工需求比例为39.34%，同比下降1.72个百分点。
从行业需求来看：制造业、居民服务和其他服务业、建筑业占据着各行业中用工量的前三位。制造业占51.67排在第一，居民服务和其他服务业占30.1%位居第二位，建筑业占3.96%排在第三。
从用人单位性质来看：私营公司、港澳台商投资企业、个体经营为用工需求量前三位的用人单位，用工需求量分别占需求总量的39.6%、12.81%、12.03%，内资企业需求总量为58.92万人次，所占比重达到65.38%。
从性别、年龄、文化程度、技术等级分组的供求数据显示，在性别上，本季度用人单位对男工的需求比女工高，男工的求人倍率为0.99，低于女工的1.18。在年龄上，用人单位仍然青睐24岁以下的年轻人，占需求总量的50.55%。而从招工的文化程度要求上看，以初、高中文化程度为主，占需求总量的85.34％，初、高中文化程度的劳动者仍然是用人单位用工的主力军。用人单位对求职人员的文化基础要求应逐渐提升，且对求职者的技术要求需进一步提高。
五、劳动力供给状况
从性别上看，男、女求职人数各占总量的56.52%和43.48%，男性劳动力供给仍然高于女性，女性求职人数比上年同期减少15.94 %。
从年龄上看，35岁以下的求职者人数最多，达到了劳动力供给总量的90.53％，劳动力供给市场持续呈现年轻化的态势。
从求职人员类别上看，应届高校毕业生占求职总人数比重为4.92%，环比上升1.2个百分点，占新成长失业青年求职数的68.95%，同比上升0.67个百分点。
从文化程度上看，高中和初中以下学历的求职人员占求职总数的91.57%，整个人力资源供给市场学历仍相对较低，人力资源供给的素质结构需要进一步提升。
六、供求状况对比
一是求大于供岗位（工种）：鞋帽制作工、电子器件制造工、生产运输简单体力力工市场登记缺口分别是3823人次、3191人次、2184人次。二是供大于求岗位（工种）：治安保卫人员、机动车驾驶员、财会人员的市场登记缺口分别是-2658人次、-2369人次、-2246人次。
七、本季度市场继续下降，求人倍率、需求人数和求职人数同比环比三降。全省企业用工量持续走低，用工缺口减少，主要原因如下：一是受经济大环境影响，市场需求减弱，企业订单量减少。二是部分企业用工成本提高，主要表现为劳动力成本上升，导致企业减少用工需求。三是部分企业通过技术更新换代，机器换人等方式主动降低劳动力需求。但仍存在一些较好的现象，多数企业对第四季度和明年的生产经营转好充满信心，极少企业主动大量裁员。预计第四季度多数企业的总体生产经营状况好于第三季度，且随着第四季度年末用工高峰期的到来，企业依旧存在用工缺口，求人倍率将会回升。
八、劳动力供求具体情况见下列各表
（一）供求总体情况
表1 供求总体人数
|
| 需求人数 | 求职人数 | 求人倍率 |
| 合计 | 901272 | 842310 | 1.07 |
注：求人倍率=需求人数/求职人数
（二）各产业劳动力需求情况
表2 按产业分组的需求人数
| 产业 | 需求人数 | 所占比重 |
| 第一产业 | 27787 | 3.08% |
| 第二产业 | 518935 | 57.58% |
| 第三产业 | 354550 | 39.34% |
| 合计 | 901272 | 100.00% |
注：所占比重=（需求人数/合计）×100%
合计=第一产业+第二产业+第三产业
（三）行业需求情况
表3 按行业分组的需求人数
| 行业 | 需求人数 | 所占比重 |
| 农、林、牧、渔业 | 27787 | 3.08% |
| 采掘业 | 3080 | 0.34% |
| 制造业 | 465731 | 51.67% |
| 电力、燃气及水的生产和供应业 | 13930 | 1.55% |
| 建筑业 | 35693 | 3.96% |
| 交通运输、仓储及邮政业 | 5824 | 0.65% |
| 信息传输、计算机服务和软件业 | 5250 | 0.58% |
| 批发和零售业 | 23742 | 2.63% |
| 住宿和餐饮业 | 19110 | 2.12% |
| 金融业 | 4673 | 0.52% |
| 房地产业 | 5442 | 0.60% |
| 租赁和商务服务业 | 7196 | 0.80% |
| 科学研究、技术服务和地质勘查业 | 2911 | 0.32% |
| 水利、环境和公共设施管理业 | 904 | 0.10% |
| 居民服务和其他服务业 | 271266 | 30.10% |
| 教育 | 3100 | 0.34% |
| 卫生、社会保障和社会福利业 | 1439 | 0.16% |
| 文化、体育和娱乐业 | 3198 | 0.35% |
| 公共管理和社会组织 | 536 | 0.06% |
| 国际组织 | 460 | 0.05% |
| 合计 | 901272 | 100.00% |
（四）用人单位需求情况
表4 按用人单位性质分组的需求人数
| 单位性质 | 需求人数 | 所占比重 | ||
| 企业 | 内资企业 | 国有企业 | 32366 | 3.59% |
| 集体企业 | 3964 | 0.44% | ||
| 股份合作企业 | 6682 | 0.74% | ||
| 联营企业 | 7971 | 0.88% | ||
| 有限责任公司 | 43968 | 4.88% | ||
| 股份有限公司 | 97413 | 10.81% | ||
| 私营公司 | 356859 | 39.60% | ||
| 其他企业 | 39999 | 4.44% | ||
| 港、澳、台商投资企业 | 115460 | 12.81% | ||
| 外商投资企业 | 82668 | 9.17% | ||
| 个体经营 | 108422 | 12.03% | ||
| 事 业 | 1145 | 0.13% | ||
| 机 关 | 403 | 0.04% | ||
| 其 他 | 3952 | 0.44% | ||
| 合 计 | 901272 | 100.00% | ||
注：合计=企业+事业+机关+其他
企业=内资企业+港、澳、台商投资企业+外商投资企业+个体经营
内资企业=国有企业+集体企业+股份合作企业+联营企业+有限责任公司+股份有限公司+私营企业+其他企业
（五）各类职业供求情况
表5 按职业分组的供求人数
| 职业类别 | 劳动力供求人数比较 | ||||
| 需求人数 | 所占比例 | 求职人数 | 所占比例 | 求人倍率 | |
| 单位负责人 | 12429 | 1.38% | 24242 | 2.88% | 0.51 |
| 专业技术人员 | 52126 | 5.78% | 49803 | 5.91% | 1.03 |
| 办事人员和有关人员 | 68145 | 7.56% | 96047 | 11.40% | 0.70 |
| 商业和服务业人员 | 323644 | 35.91% | 317665 | 37.71% | 1.00 |
| 农业牧渔水利生产人员 | 15172 | 1.68% | 12826 | 1.52% | 1.16 |
| 生产运输设备操作工 | 353989 | 39.28% | 318487 | 37.81% | 1.09 |
| 其他 | 75767 | 8.41% | 10460 | 1.24% | 6.57 |
| 无要求 | 0 |
| 12780 | 1.52% |
|
| 合计 | 901272 | 100.00% | 842310 | 100.00% | 1.07 |
注：所占比重=（需求人数/合计）×100%
所占比重=（求职人数/合计）×100%
求人倍率=需求人数/（求职人数+无要求求职人数×需求人数所占比重）
；
表6 需求大于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
| 职 业 | 职业代码 | 劳动力供求人数比较 | |||
| 需求人数 | 求职人数 | 缺口人数 | 求人倍率 | ||
| 鞋帽制作工 | 611020000 | 11188 | 7365 | 3823 | 1.52 |
| 电子器件制造工 | 608010000 | 14746 | 11555 | 3191 | 1.28 |
| 生产运输简单体力力工 | 627010000 | 7583 | 5399 | 2184 | 1.40 |
| 推销展销人员 | 401020000 | 5232 | 3156 | 2076 | 1.66 |
| 普工 | 627120000 | 22422 | 20467 | 1955 | 1.10 |
| 裁剪缝纫工 | 611010000 | 4634 | 2721 | 1913 | 1.70 |
| 纺织针织印染工 | 611010000 | 5738 | 3860 | 1878 | 1.49 |
| 电子器件装配工 | 608000000 | 3545 | 1824 | 1721 | 1.94 |
| 营业员 | 401010100 | 3788 | 2181 | 1607 | 1.74 |
| 饭店服务人员 | 404010000 | 6285 | 4699 | 1586 | 1.34 |
表7 需求小于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
| 职 业 | 职业代码 | 劳动力供求人数比较 | |||
| 需求人数 | 求职人数 | 缺口人数 | 求人倍率 | ||
| 治安保卫人员 | 627010000 | 3102 | 5760 | -2658 | 0.54 |
| 机动车驾驶员 | 624010000 | 2172 | 4541 | -2369 | 0.48 |
| 财会人员 | 206030000 | 2379 | 4625 | -2246 | 0.51 |
| 办公人员 | 301020600 | 1814 | 3715 | -1901 | 0.49 |
| 收银员 | 401010200 | 2022 | 3722 | -1700 | 0.54 |
| 秘书 | 301020000 | 1563 | 3159 | -1596 | 0.49 |
| 物业管理人员 | 407020000 | 1437 | 2817 | -1380 | 0.51 |
| 行政业务人员 | 301010000 | 817 | 2147 | -1330 | 0.38 |
| 保管人员 | 402010000 | 576 | 1226 | -650 | 0.47 |
| 维修电工 | 602010000 | 558 | 1081 | -523 | 0.52 |
注：表6、表7按“缺口数”进行职业排行
（六）求职人员构成情况
表8 按求职人员类别分组的求职人数
| 求职人员类别 | 求职人数 | 所占比重 |
| 新成长失业青年 | 60138 | 7.14% |
| 其中：应届高校毕业生 | 41465 | 68.95% |
| 就业转失业人员 | 67770 | 8.05% |
| 其他失业人员 | 19125 | 2.27% |
| 在业人员 | 9043 | 1.07% |
| 下岗职工 | 30232 | 3.59% |
| 离退休人员 | 2255 | 0.27% |
| 在学人员 | 19276 | 2.29% |
| 本省农村人员 | 92280 | 10.96% |
| 外埠人员 | 542191 | 64.37% |
| 合计 | 842310 | 100.00% |
注：新成长失业青年是指城镇登记失业人员中从未就业
新成长失业青年>=应届高校毕业生
合计=以上各项之和（不包含应届高校毕业生一栏）
（七）招聘、应聘条件情况
1、性别
表9 按性别分组的供求人数
| 性别
| 劳动力供求人数比较 | ||||
| 需求人数 | 所占比重 | 求职人数 | 所占比重 | 求人倍率 | |
| 男 | 317616 | 35.24% | 476045 | 56.52% | 0.99 |
| 女 | 313735 | 34.81% | 366265 | 43.48% | 1.18 |
| 无需求 | 269921 | 29.95% |
|
|
|
| 合计 | 901272 | 100.00% | 842310 | 100.00% | 1.07 |
注：所占比重=（需求人数/合计）×100%
所占比重=（求职人数/合计）×100%
求人倍率=（需求人数+无要求的需求人数×求职人数所占比重）/求职人数
2、年龄
表10 按年龄分组的供求人数
| 年龄 | 劳动力供求人数比较 | ||||
| 需求人数 | 所占比重 | 求职人数 | 所占比重 | 求人倍率 | |
| 16-24岁 | 455573 | 50.55% | 428794 | 50.91% | 1.12 |
| 25-34岁 | 339209 | 37.64% | 333735 | 39.62% | 1.07 |
| 35-44岁 | 47227 | 5.24% | 65549 | 7.78% | 0.78 |
| 45岁以上 | 10765 | 1.19% | 14232 | 1.69% | 0.81 |
| 无要求 | 48498 | 5.38% | 0 |
|
|
| 合计 | 901272 | 100.00% | 842310 | 100.00% | 1.07 |
注：16—24岁组人数值得是满16岁而未满25岁的人数
求人倍率=（需求人数+无要求的需求人数×求职人数所占比重）/求职人数
合计=以上各项之和
3、文化程度
表11 按文化程度分组的供求人数
| 文化程度
| 劳动力供求人数比较 | ||||
| 需求人数 | 所占比重 | 求职人数 | 所占比重 | 求人倍率 | |
| 初中以下 | 407764 | 45.24% | 439494 | 52.18% | 0.99 |
| 高中 | 361392 | 40.10% | 331816 | 39.39% | 1.15 |
| 其中：职高、技校、中专 | 279560 | 77.36% | 280444 | 84.52% | 1.16 |
| 大专 | 52758 | 5.85% | 54682 | 6.49% | 1.03 |
| 大学 | 25201 | 2.80% | 15687 | 1.86% | 1.67 |
| 硕士以上 | 670 | 0.07% | 631 | 0.07% | 1.13 |
| 无要求 | 53487 | 5.93% | 0 |
|
|
| 合计 | 901272 | 100.00% | 842310 | 100.00% | 1.07 |
注：合计=以上各项之和（不包含职高、技校、中专一栏）
高中>=职高、技校、中专
4、技术等级或职称
表12 按技术等级分组的供求人数
| 技术等级 | 劳动力供求人数比较 | ||||
| 需求人数 | 所占比重 | 求职人数 | 所占比重 | 求人倍率 | |
| 职业资格五级（初级技能） | 16505 | 1.83% | 19383 | 2.30% | 1.85 |
| 职业资格四级（中级技能） | 8480 | 0.94% | 7516 | 0.89% | 2.12 |
| 职业资格三级（高级技能） | 2224 | 0.25% | 2797 | 0.33% | 1.79 |
| 职业资格二级（技师） | 966 | 0.11% | 580 | 0.07% | 2.66 |
| 职业资格一级（高级技师） | 377 | 0.04% | 273 | 0.03% | 2.37 |
| 初级专业技术职务 | 17898 | 1.99% | 12796 | 1.52% | 2.39 |
| 中级专业技术职务 | 3090 | 0.34% | 3549 | 0.42% | 1.86 |
| 高级专业技术职务 | 459 | 0.05% | 218 | 0.03% | 3.10 |
| 无技术等级或职称 | 14009 | 1.55% | 795198 | 94.41% | 1.01 |
| 无要求 | 837264 | 92.90% | 0 |
|
|
| 合计 | 901272 | 100.00% | 842310 | 100.00% | 1.07 |
注：需求比重=（需求人数/合计）×100%
求职比重=（求职人数/合计）×100%
求人倍率=（需求人数+无要求的需求人数×求职人数所占比重）/求职人数
合计=以上各项之和
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